筑招网资讯：设计终身负责制自出现以来一直备受争议，一位建筑设计师在接受采访时情绪激动地表示：“我一年只拿十几万，凭什么要用一辈子去负责？”这句话凸显了设计师们对这一制度的担忧与不满。

设计行业的终身负责制并非空穴来风，早在2014年10月7日，乌海市乌达工业园区发生的内蒙古东源科技有限公司回用水厂房二楼爆炸事故，设计人员张某便因此受到法律制裁，这一事件引发了设计行业的广泛关注和反思。设计师们开始担心自己的项目可能会出现问题，受到法律追责。

然而，设计终身负责制真的公平吗？设计师们认为，取消了甲级设计院施工图审查，虽然提高了交付效率，但也让责任下移，设计师承担了更多的风险。设计师们质疑为何公司领导和审核人员不承担更多责任，他们认为设计师的个人业务能力有限，不可能把施工过程中所有问题都考虑到，责任应该更加公平地分配。

在这种情况下，设计师们呼吁责任应与提成成正比，设计终身负责制的实施应该更加公平合理。他们认为，这种制度的实行虽然对设计行业起到了一定的促进作用，但是是否真的适合目前的行业现状，还需要进一步的探讨和反思。

设计终身负责制的权责平衡是一个复杂而严峻的问题。尽管这一制度旨在提高设计师对项目的重视程度，减少项目出错率，但如果责任与提成不能相匹配，设计师们的权益可能会受到损害。因此，设计行业需要更加深入的讨论和探索，寻找一种既能保障设计师权益，又能促进行业健康发展的制度安排。