15-20k

本科 不限 山东-青岛市,四川

岗位职责： 1、依据企业经营及发展战略，负责本企人力资源规划、管理与招聘等工作； 2、负责主持拟定、优化、完善本企各项管理制度、流程

青岛聚江源劳务服务有限公司 1-50人

5-7k

本科 4-5年 四川-遂宁市

1、本科及以上学历，人力资源、企业管理、经济学专业毕业生优先。 2、2-5年人力资源管理相关专业经验，特别是制度建立、考核、员工招聘

四川金英新能源有限公司 1-50人

7-10k

大专 5-7年 四川-遂宁市

工作责任 1、制定公司行政及人力资源部年度、月度、周目标及工作计划并总结； 2负责公司人力资源管理体系的建立、实施和监督，全面管理招

四川力扬工业有限公司 501-1000人

5-7k

大专 不限 四川-遂宁市

工作要求： 1、年龄25-35岁，大学本科及以上学历； 2、人力资源相关硕士学位，具有2年以上生产行业同岗位工作经验； 3、熟悉人力

四川力扬工业有限公司 501-1000人

7-10k

大专 1-3年 四川-成都市

一：职位晋升 公司股东支持：本着提供事业平台的原则，使公司不同部门的成员得到更好的发展和晋升，为员工创造丰厚的收入。职位晋升如下：人

成都斧正方舟建设工程有限责任公司 51-200人

7-10k

本科 1-3年 四川-成都市

岗位说明： （1）公司行政人事管理规章制度建设、修定、实行和解释； （2）公司薪酬绩效考核方案的确立、修定、实行和解释； （3）依据

四川省智慧城市照明工程有限公司 1-50人

3-5k

大专 1-3年 四川-成都市

1、人员招聘入职离职等相关工作； 2、公司及项目的办公类用品、固定资产采买，维护； 3、项目考勤监督及报销审核等工作； 4、协助组织

四川中帝建设有限公司 1-50人

5-7k

学历不限 不限 四川-广安市

工作职责 1、协助制定公司人力资源总体战略规划，协助制定实施方案，确保战略的实施； 2、协助起草、修订和完善人力资源各模块的制度

玖源化工（集团）有限公司 1000人以上

15-20k

本科 5-7年 四川-达州市

1、负责制定公司人力资源管理制度、流程和标准，构建和完善公司人力资源管理体系，主持本部门日常工作运营； 2、根据公司发展战略和人力

四川正达凯新材料有限公司 501-1000人

7-10k

大专 5-7年 四川-成都市

任职要求: 1、学历背景: 大学专科以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先。 2、知识结构及专业培训: 掌握现代人力资源

成都宏鼎石化有限公司 51-200人

7-10k

大专 1-3年 四川-遂宁市

1.制定部门管理制度和流程，编写各类公文； 2.结合公司年度经营计划和目标，进行全面的人力资源规划、薪酬福利和新员工培训（基本入职培

四川省四维环保设备有限公司 201-500人

薪资面议

本科 1-3年 四川-成都市

1、负责人力资源管理工作，需要及时的招聘响应度，能根据招聘计划，在既定周期内完成各项招聘指标； 2、拓展并完善各种渠道，深入挖掘，打

澳创国际工程设计（深圳）有限公司成都分公司 51-200人

20k-50k

本科 10年以上 四川-成都市

岗位概述：在公司总经理的领导下，负责公司运营管理、人力资源管理、行政管理工作 岗位职责： 1. 运营管理 ，根据公司战略要求，持续

四川大诚建筑工程有限公司 501-1000人

5-7k

本科 4-5年 四川-雅安市

1、负责人力日常招聘、培训、绩效考核等工作； 2、协助领导处理日常事务； 3、负责公司企业文化落地执行工作。

四川荥经开全实业有限公司 501-1000人

薪资面议

大专 1-3年 四川-成都市

1 、根据公司人资源战．各规划，协助部门负直人编制招聘计划（含月度、半年度、年度） ; 2 、定期或不定期时公司人力资派状况进行调

中旺建工集团有限公司 201-500人

薪资面议

大专 1-3年 四川-成都市

1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新； 2、利用有效的渠道进行招聘工作，搜索简历、进行职位需求分析、迅速甄选出有效

中旺建工集团有限公司 201-500人

薪资面议

学历不限 1-3年 四川-成都市

1、负责处理公司管理过程中涉及的人力资源事宜。 2、负责承办公司员工的社会保障事项。 3、负责办理员工劳动合同的签订、续订，入职和离

四川中墙新建材有限公司 51-200人

7-10k

本科 4-5年 广东-惠州市

1，发布招聘信息，筛选简历，进行面试安排和协调 2、负责公司员工劳动合同管理。 3、负责公司员工人事档案(包括劳动合同、履历表、身份

广东力成建设工程有限公司 1-50人

7-10k

本科 4-5年 陕西-西安市

任职资格： 1.年龄28至35岁，统招人力资源、石油化工相关专业本科及以上学历，做过HRBP岗位可优先考虑。 2.五年以上人力资源工

陕西济达消防科技有限公司 51-200人

7-10k

本科 4-5年 陕西-西安市

任职资格： 1.年龄28至32岁，统招人力资源、石油化工相关专业本科及以上学历，做过HRBP岗位可优先考虑。 2.五年以上人力资源工

陕西济达消防科技有限公司 51-200人