1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解； 2、在总经理领导下，负责办公室全面工作，争当总经理的参谋助手，发挥承前启后的作用，切实做好全方位服务； 3、协助总经理处理公司日常经营及各职能部门的协调管理； 4、协助总经理做好业务服务管理工作并落实，监督检查落实情况； 5、起草公司各阶段工作总结及其他正式文件； 6、协助总经理调查研究，了解公司经营管理情况，提出处理意见或建议供总经理决策； 7、做好总经理办公会议及其他会议的组织和会议纪要。做好决议、决定等文件的起草和发布工作； 8、妥善安排总经理重要客人的接待，协助相关部门做好客人的接待工作； 9、为总经理提供公司经营计划、销售策略、资本运作等方面的相关解决方案； 10、撰写公司总经理会议、研讨会等公司会议纪要并跟踪落实； 11、根据公司安排，代表公司参加相关外部会议和业务谈判； 12、协助总经理联络对外事务，协调与行业管理机构、协会等单位的关系； 13、掌握和了解公司内外部动态，及时向总经理反映，并提出建议； 14、负责公司内外公文的处理、信访的处理、及时处理和报告。 工作要求： 1、年龄35岁以下，身体健康，仪表端正（重要场合可穿高跟鞋）； 2、性格良好，性格开朗、直率；责任心和事业心强，能承受工作压力，良好的团队合作能力； 3、具有良好的沟通协调能力，有扎实的公文写作基础； 4、具有严密的逻辑思维能力和综合分析判断能力，较强的整体协调能力，优秀的书面和口头表达能力。