职位描述
工作职责:
1、全面负责管理配色部门的样品配色工作及本部门的工作;
2、负责领导色彩协调部门的全面工作,分配并监督下属按时、保质完成工作;
3、制定和完善配色部门的各项管理制度和标准化作业指导书;
4、对配色部门新员工进行培训,并对配色人员进行技术指导,提高员工意识和纪律;
5、调动员工积极性,与其他部门沟通,保持部门工作正常发展;
6、负责主持部门例行工作会议,总结部门工作;
7、监督调色经理的工作;
8、负责审核各部门文件;
9、优化颜料配方,降低生产成本;
10、负责监督配色部门“7S”的落实情况;
11、积极完成上级临时交办的任务。
工作要求:
1、中专(高中)以上学历,年龄30-45岁;
2、8年以上塑料行业配色经验;
3、具有良好的组织协调和管理能力、团队凝聚力和决策能力;
熟悉不同树脂、颜料(染料)的性能以及生产配色工艺,能够处理客户提出的各种色差问题;